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六成职场人无奈"自愿加班" 四成希望可以带薪休假
2006年6月5日 02:59
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  最近天涯论坛上关于深圳华为员工胡新宇早逝的帖子被广为流传,职场加班引发的健康问题也成了白领们热衷讨论的问题。记者从智联招聘了解到,最近的一次调查发现,6成上班族因繁重工作而承受较大压力,面对晋升和淘汰机制,他们常常无奈地“自愿加班”,近4成白领希望公司的带薪休假可以早点开始。

  据介绍,63%的被调查者表示,面对繁
重的工作和上司意愿,自己时常不得不选择“自愿加班”。在广告公司上班的张小姐告诉记者:“广告公司没有不加班的,从设计到制作,每个环节的员工几乎都要加班,因为客户总是说很急,由于行业竞争激烈,如果不按时完成客户的要求,很有可能就要丢饭碗。”在外企上班的刘小姐则反映,自己下班后经常得陪客户参观工厂,否则到手的业务额就可能被别人或别的公司抢走,直接影响到她的提成。

  调查发现,无奈“自愿加班”的人中,有近半数是希望以此获得老板赏识。在长乐路某知名咨询公司上班的施先生告诉记者,其实同事们并不愿“积极”加班,很多时候只为在老板面前表现,从而得到提升的机会,而且有同事加班,别人自然也不甘落后。

  调查数据显示,9成以上的人被“胡新宇之死”所震撼,超过7成人感到,频繁加班让他们身体每况愈下,表示今后将倍加珍惜自己,珍惜生命。而几乎所有被调查者希望可以固定参加身体锻炼活动。记者发现,由于6月份上海将迎来一个小黄金周,大部分人参与网上讨论的白领们都希望在这个时候给自己彻底放假,恢复体能。

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选稿:郑闻文 来源:青年报 作者:沈蔚
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